信息工程学院｜首届辅导员素质能力大赛圆满落幕

　　为深入贯彻落实立德树人根本任务，2025 年 11 月 20 日，信息工程学院以 “红芯向党铸根基，匠心育人塑未来” 为主题的首届辅导员素质能力大赛在渝中校区世纪楼未来教室圆满落幕。本次大赛以党建品牌为引领，通过 “以赛促学、以赛促练、以赛促建” 的模式，全面检阅辅导员队伍专业素养，为锻造政治强、业务精、作风硬的育人队伍搭建了实践平台。

　　一、党建引领：锚定育人根本方向

　　大赛深刻践行 “数智引领 红芯向党”党建品牌理念，将立德树人根本任务贯穿全程。学院领导在致辞中强调，辅导员作为 “红芯” 党建品牌的直接践行者，是党建与思政教育融合的关键纽带，此次大赛既是辅导员队伍专业能力的 “大阅兵”，更是党建赋能育人的 “练兵场”。

　　赛前筹备阶段，比赛组委会紧扣党建要求设计题库，将思想政治理论、党建工作规范与学生管理政策纳入核心考核内容，确保以赛促学锚定政治方向。来自学院的全体专职辅导员踊跃参赛，在比拼中展现党建引领下的育人担当。

　　二、多维竞技：淬炼硬核育人本领

　　比赛设置基础知识测试、案例研讨、谈心谈话三大环节，层层递进考察辅导员综合素养，既显理论深度，更含人文温度。

　　基础知识测试采用闭卷作答形式，聚焦政治理论与业务知识，60 分钟的限时考核中，选手们精准应答党建政策、思政教育原理等题目，彰显扎实理论根基。该环节占总分 20%，成为检验辅导员政治素养的“基础关”。

　　案例研讨环节以 “角色互换问答” 模式展开，选手围绕真实场景深度剖析。针对“学生拿助学金请客引发网络质疑”案例，选手们既依据贫困生补助政策厘清事实，更以党建思维强调“诚信立身”的价值引领，提出 “政策公开 + 朋辈教育”的解决方案；面对“推优入党前发红包”现象，选手紧扣党员发展标准，阐明“组织信任源于初心而非利益”的道理，展现政策执行力与思想引领力。该环节占比40%,评委从理论运用、解决思路等维度严格评分。

　　谈心谈话环节作为最具看点的模块（占比 40%），尽显育人温情。当模拟 “网恋受挫自残的内向学生小溪”场景时，选手先以“小叶助攻” 建立信任，再用 “生命教育 + 心理疏导”打开心结，最后联动家校构建防护网；面对“作弊受处分的优等生小姜”，辅导员既讲纪律底线,更谈“知错能改的成长价值”，用共情化解其心理阴霾。选手们 6 分钟的精准沟通与2分钟的深刻总结，充分展现“春风化雨”的育人智慧。

　　图：基础知识测试

　　图：案例研讨环节选手精彩表现

　　图：谈心谈话情景模拟现场

　　三、以赛促建：凝聚育人奋进力量

　　大赛由资深专家组成评委团，依据《案例研讨评分表》《谈心谈话评分表》从 12 个维度量化考评，确保公平公正。最终评选出一等奖 1 名、二等奖 1 名、三等奖 2 名，颁发荣誉证书以资鼓励。

　　赛后点评中，党委学工部黄部长首先肯定了选手们在比赛中“党建思维与人文关怀并重”的表现；其次强调了辅导员政治理论素养的重要性；第三强调了案例研讨中团队合作分析问题、研判问题、解决问题、应急处突的能力；第四强调了谈心谈话重点是检验辅导员解决实际问题的能力，更要培养学生自行解决问题的能力。

　　图：专家评委团

　　此次大赛是学院深化党建引领育人的生动实践，既夯实了辅导员队伍专业化根基，更擦亮了 “红芯” 育人品牌。未来，学院将以大赛为契机，持续搭建成长平台，推动辅导员以 “红芯” 铸魂、以 “匠心” 育人，为培养德技并修的高素质人才注入强劲动力。