以赛促研砺精兵 以案赋能育新人

——智能制造学院首届辅导员工作典型案例大赛圆满收官

为持续推进辅导员队伍专业化、职业化建设，筑牢立德树人工作基础，近日，智能制造学院顺利完成首届辅导员工作典型案例大赛评审工作，全院10名专、兼职辅导员参与竞赛。

本次大赛立足高职学生管理实际，引导辅导员深入挖掘一线育人真实场景，参赛作品覆盖课堂危机处置、新生适应引导、心理高危学生帮扶、家庭变故干预、网络舆情疏导等重点工作领域。评审采用三位评委按百分制独立打分、取平均分的方式，围绕案例真实性、处置创新性、育人实效性、反思深度四项核心标准开展公平评选。

经过综合评定，石芳凭借其案例《从冲突到成长：带务工经历高职生课堂危机的三阶干预实践》案例荣获一等奖；曹国东和郭佳华分别以《从“意义危机”到“自觉成长”：基于系统干预的高职新生转型育人案例报告》《“以爱赋能，从受助到助人”——一名心理高危学生在角色蜕变中实现自我成长的育人案例》获得二等奖；覃华超、王柏以、杨静获三等奖；杨水秀、禹盼、黎成、杨景林获评优秀奖。

评审结束后，学院组织获奖辅导员开展专题交流，分享工作处置思路与育人实践经验。下一步，学院将整理汇编优秀育人案例集，依托辅导员工作例会常态化开展案例研讨、经验分享活动，持续提升辅导员思政工作能力，全面增强学院学生教育管理服务水平。