经验接力同行，破局明道致远

——就业工作核心把控与实战培训

    为扎实推进我院毕业生就业工作，提升辅导员就业指导能力，2026年5月14日上午9时，现代服务学院在世纪楼三楼会议室开展辅导员半月谈专题活动，分享就业实操经验，赋能同仁少走弯路。现代服务学院党总支书记周艳、学工办主任邱华倩、综合办就业干事黎雯瑞及全体辅导员参与本次活动，活动由田孟莺老师主讲。

    田孟莺老师结合23级毕业班带班实战经验，围绕就业工作全流程展开系统梳理，着重讲解了就业协议签订、专升本考试、大学生应征入伍等关键环节的核心要点，并逐一拆解、重点提醒。整个分享紧扣实操、突出避坑，帮助在场辅导员理清了毕业班工作思路，明确了常见难点。此外，根据近期摸底的《现代服务学院2024级就业意愿分析报告》，分析了各专业各班级学生就业意向的整体分布及不同专业方向的意向差异，为24级辅导员后续分类施策、精准帮扶提供了扎实的学情参考。

    听取了田孟莺老师给辅导员们的分享，邱华倩主任希望24级辅导员需高度重视专升本动员工作，鼓励更多学生通过升学实现更高质量就业。周艳书记则对全体辅导员提出三点希望：一是以数据为眼，学会从班级数据中发现问题、明确方向，实现分类指导与精准施策；二是以流程为尺，养成备忘习惯，通过定期督促、及时复盘、主动反馈，做到“件件有落实、事事有回应”；三是以平时为基，提醒大家功夫在平时，每个工作节点扣得越细，后续工作推进就越顺畅。

    本次辅导员半月谈专题活动不仅是一次经验输出，更是一场责任传递与团队赋能。23级辅导员将一年来积累的真问题、真办法毫无保留地传递给了24级同仁，帮助大家提前熟悉流程、掌握节奏、把握重点，以传帮带的良性互动，共同推动学院就业工作高质量发展。

一审：田孟莺

二审：邱华倩

三审：周  艳